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在香港,医疗体制公、私分明。在这里,没有托关系走后门,没有回扣、没有灰色收入,医患纠纷很少,更没有“医闹”。可贵的是,在香港的公立医院,不会因为病人没钱而看不了病。 香港的医院分两种,公立医院直属医管局,而私立医院由卫生署管理。香港的私营医疗机构和公共福利医疗机构之间的协作一直保持良好状态,共同负担着港人庞大的医疗任务。 公立医院医生属于公务员编制,有可预期的丰厚退休金,受到廉政机构的监控,违者将受到停牌、取消退休金甚至追究刑事责任的处罚。 在香港廉政公署网站上,可以找到最近几年受到调查的公立医院职员。曾有一名医生,因帮助病人在排号时插队而获罪;而另外两位医院太平间工作人员,则因接受殡仪服务提供者约50多万元的贿赂分别被判入狱18个月和15个月。? 在香港,没有红包,也没有药品回扣,香港医生的收入是固定年薪。因为竞争激烈,香港医生考核甚多,工作量的评估也很严格,至于收取病家红包,是触犯刑法的,而且会终身吊销行医执照。 香港的医生对病人的关心,不仅依靠医者的职业道德,也是一种需要:医生不好,病人便不来看病,说不定还会投诉他,使他不能晋升。在香港给医生的晋升,主要依据是职业道德、临床实际工作能力和医学继续教育经历,对申请者在学历、科研能力、论文发表数量等方面并不做特别的要求。 而从患者角度来说,香港的医院特别专科医生很少,公立医院排队难,好不容易排几年的队,才能看个门诊,巴不得和医生多说几句话,所以对医生都很尊重,所以这里很少有医患纠纷。 12万家医院招聘,60万名医生护士求职,上康强医疗人才网 www.kq36.com
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